中电新闻网讯 通讯员 报道 走进供电公司"高玉梅劳模创新工作室",会让人产生肃然起敬的感觉。悬挂的各类牌、厚厚的荣誉证书,镌刻着她曾经拥有过的成绩与荣耀,凝结着她和她的团队辛勤的汗水,也为她不断前行增添了无尽的力量。

"高玉梅劳模创新工作室"是2012年创建的,是供电公司信息通信专业新技术、新设备、新工艺推广、应用、创新和人才培养,现有9人,其中省优秀技能人才2人,高级工程师6人、工程师3人。工作室以加强智能电网建设,为电网安全运行提供坚强技术支撑为目标,通过充分发挥技能人才专业优势,分析解决生产过程中发现的安全隐患,进而提高经营管理和电网安全运行技术保障能力。

工作室领军人物高玉梅1989年参加工作,1994年在东北电力系统载波通信技术状元选拔赛中取得第一名,荣获全国先进女职工、省五一劳动章、省技术能手、省行业女状元、省公司优秀技能人才等30余个称号。二十多年来,她完成多项QC,获得省级优秀QC二等2项,撰写论文20余篇,在中国电机工程学会发表1篇,其余在省电机工程学会发表,并获得省、市级优秀论文二等、三等。

她担任供电公司通信信息所光纤班班长时,自觉肩负起时代赋予的光荣,紧紧围绕企业和发展,积极组织班组以主人翁姿态参加多种形式的建功立业活动,为企业现代化建设做出了突出贡献。在全省十几万个班组中,通信信息所光纤班被授予"省工人先锋号"荣誉称号。光纤班不仅有自觉学习的良好习惯,还认真开展好"五个一"活动,即：每天一次班前班后会、每天一次设备巡视、每天一次设备运行情况汇报会、每周一次安全总结、每周一次安全学习。他们先后进行小创新15项,提出合理化20余项。"提高光纤系统运行可靠性"和"提高通信电源可靠性"质量管理小组活动,连续两年荣获省公司2006年度和2007年度质量管理小组二等,组织的"如何降低光缆熔接损耗"质量管理小组活动荣获省公司2008年度质量管理小组一等。

工作室成立至今已完成如何提高通信设备运行率、提高通信光缆运行可靠性等课题,撰写论文10篇,提出合理化10条。

短期内,他们将通过技术改造和技术推广项目,进行师带徒结对子培训,力争早日把工作室建工培训。

"今后我会充分发挥劳模的引领作用,带动更多的员工立足岗位成才,实现企业和员工的共同发展……"质朴的小高,在平凡的工作岗位上,做出了不平凡的业绩,也带给大家更多的。